Arkipäivänä määritellään kaikki ne päivät vuoden joissa niiden on toimittava, jossa paitsi että lausuma tarkoituksiin viikolla, eli että arkipäivän ovat maanantai, tiistai, keskiviikko, torstai ja perjantai. On tärkeää huomata, että edellä mainitut työpäivää, tehdään perinne länsimaissa, tämän lisäksi on myös todettava, että arkipäivän voi joskus vaikuttaa valtion asetuksella, jossa päivämäärä on perustettu. erityisaloja kuin arkipäivänäja se osuu yhteen työpäivän kanssa. Monissa maailman maissa työpäivistä on tullut monissa tapauksissa yksinkertainen ja perinne, koska yleensä suurin osa yrityksistä työskentelee sinä päivänä, kun taas niitä, jotka eivät ole, on hyvin vähän, muun muassa Niihin kuuluvat pankki- ja valtion laitokset.
On tärkeää huomata, että toisaalta vuodella on 365 päivää ja työpäivät sisältyvät niihin 365, jotka ovat työpäiviä , toisin sanoen ne eivät ole vapaapäiviä. Näiden kahden tyyppisten päivien välisen eron tuntemisen merkitys on erittäin tärkeä, koska se antaa lykkäyksiä ja sopimuksia tietyinä päivinä, koska jos kalenteripäiviä lasketaan päivistä toiseen, tulos on erilainen kuin jos He laskevat työpäivät, esimerkiksi jos 20.-20. Marraskuuta välillä on 31 kalenteripäivää, jos lasketaan sen sijaan kalenteripäivät, tuloksena oleva luku on pienempi, koska lauantaisin ja sunnuntaisin vähennetään ja jos on kaikki vapaapäivät on myös vähennettävä.
Edellä mainittujen lisäksi on tärkeää todeta, että työpäivien kesto voi vaihdella yrityksen mukaan, missä ne työskentelevät, koska esimerkiksi pankit työskentelevät klo 9-15, kun taas muut yritykset voivat tehdä sen 6 ja jopa klo 21 asti.
Työpäivän käsite palvelee lähinnä työpäivien ja ei-työpäivien erottamista, ja työpäivät ovat lähes kokonaan omistettu ihmisen tuottavalle rutiinille, ja ne ovat hyvin erilaisia ihmisestä riippuen, mikä tarkoittaa, että ihmiset Suurimman osan heidän on laadittava eräänlainen aikataulu, joka pyörii noiden päivien ympärillä, ja vain kaksi päivää voi levätä mainitusta rutiinista.
